教育・研修制度
現場の戦力になるまでは基本的に3ヶ月かけて育成を行なっていきます。
まずは作業風景を見ていただきます。全体的な流れを見ていただいた上で、口頭にて理解いただくまで説明をし、実際の作業を行なっていただきます。
従業員のほとんどが未経験からのスタートでした。最初は慣れず、上手く行かない作業も、慣れてしまえば難しいことはありません。
こちら側も「最初は出来なくて当たり前」と思いながら育成をしていきますので、一緒に一つひとつ作業を覚えていきましょう。
できないことが、できるようなると気持ちよくて楽しくなります。